Om någon skulle behöva vectoriserade RSS-ikoner så har jag gjort en liten samling som det är fritt fram att ladda ned och använda. Happy free usage!
RSS-ikoner
23 juni, 2010Våga, våga, våga
4 maj, 2010
Våga visa framfötterna. Våga visa vem du är. Våga sträck upp handen när du vet svaret.
Jag minns så många gånger när jag satt på lektioner och läraren ställde en fråga. Jag visste svaret, men räckte inte upp handen. Rädsla för att svara fel, eller var det kanske tillräckligt tillfredsställande att veta att jag själv satt inne med svaret. För mig var det nog en kombination. Men när jag tänker tillbaka på det önskar jag att jag hade fullföljt – hela vägen ut. Nu blev det i stället något mitt emellan -jag kunde svaret, men visade det inte.
Allt som oftast var det samma personer som aktivt visade att de satt inne med svaret. De syntes, de visade aktivt sin kunskap. De stack ut! De gjorde avtryck (på gott och ont…) och vi minns dem. Eller hur?
Givetvis är vi olika som personer, och vi har alla olika behov -och det ska vi respektera. Jag tror bara att vi ibland är lite för kära i ordet ”lagom”, och därför går miste om en hel del.
Jag vill bara uppmana dig till att våga tro på dig själv, våga prova nya vägar. Nöj dig inte med att vara en i mängen. Att ”misslyckas” betyder inte nederlag. Det innebär lärdom och utmaning till nästa gång.
Jag tror att, vågar man, så vinner man – i längden!
Ps. www.halmstad.se släpptes idag. Formjobb. Ds.
/j
Små mål, stora framgångar
2 maj, 2010Hur når man de där stora framgångarna? Hur lyckas man förverkliga sina drömmar? Hur går man från tanke till genomförande?
Jag läser ofta tipsen som ”de som lyckats” ger. Tidningen Internetworld är relativt bra på att ta upp detta. Alla har sina egna teorier, sina egna vägar till framgång. Daniel Kaplan började i ett källarutrymme med ett par servrar och idéen om att förmedla auktioner på internet. Det blev, Tradera, som sedemera köptes av eBay för ca 365 miljoner. Man kan ofta läsa ”Gör det du är bra på”, ”Satsa på en sak i taget”.
Men jag har mina funderingar.
Jag tror mycket handlar om mål. Att ha något att sträva mot. I det flesta fall har man kanske ett stort mål, majoriteten är antagligen ett ekonomiskt sådant -man vill bli rik. Kaplan kanske faktiskt hade som mål att bli uppköpt? Även om han kanske inte just tänkte sig av eBay då han satt i källaren -jag vet inte?
Men det är vägen dit. Vägen till det stora målet. Det är här det blir intressant. Jag har en tanke om att man ska fylla sin väg mot det stora målet med många små delmål. Det behöver inte vara kopplat till företag. Till exempel om du ska springa ett maratonlopp. För att klara det slutliga loppet måste du ha många kortare lopp (delmål) i kroppen. Det handlar om att planera sin resa för att nå fram till den slutgiltiga destinationen. Det låter ju faktiskt ganska enkelt, och sunt. Det handlar nog egentligen mest om att vi tänker på det i vardagen också.
Det jag vill tipsa om här är att våga bryta ned det stora målet till lite mindre greppbara delmål. På så vis tror jag att du kommer känna dig mer inspirerad och engagerad till att vilja fortsätta kämpa. Anledningen är att du får bekräftelse på att du faktiskt närmar dig det där stora. Varje del, även om den är liten, utgör en bit i pusslet.
Tips! Ett superenkelt hjälpmedel är post-it-lappar.
Dela upp ett mål i exempelvis 5 steg. Skriv varje steg på en post-it. När du genomför ett steg, flyttar/slänger du denna post-it. Allteftersom du tar bort lappar kommer du närmare och närmare ditt mål. Även om du tycker detta låter konstigt, så är det ruggigt effektivt. Varje gång jag slänger en av dessa lappar får jag en kick till att vilja ge mig på nästa. Keep it simple!
I förra veckan köpte jag www.likasouls.se & .com. Första delmålen nådda i vad som komma skall. Keep your eyes open!
/j
Några sköna uppdateringar för ditt Spotify
27 april, 2010
Tänkte bara tipsa om några nya sköna uppdateringar för din Spotify. Störst är kanske ”Library”, med andra ord, du kan nu lira dina mp3’s i Spotify. En annan skön feature som jag personligen gillar är ”Starred”. En schysst möjlighet att snabbt och enkelt välja ut dina favoriter och skapa en playlist för stunden.
Som Andreas sa, och jag kan nog bara hålla med -detta innebär förmodligen döden för iTunes mfl!?
Boktips
20 april, 2010Jag är ingen bokmal. Men detta är riktigt bra läsning!
Inte hur bra du är, utan hur bra du vill bli (av Paul Arden) -är en inspirerande bok för dig som vill ha många små, men tänkvärda, tips för att ta dig framåt i karriären. Personligen tycker jag att det finns väldigt mycket som går att applicera på det vardagliga livet, så ge den en chans även om du inte vill klättra just nu.
Det är korta stycken, med verklighetsförankrade exempel på does and donts, vilket jag tycker är det absolut bästa sättet att kunna ta till sig information av denna typ. Det finns så mycket litteratur med teorier och modeller, men så få som är kopplade till verkliga händelser där man kan känna igen sig. Mitt tips till dig är att: försök ta till dig och förstå det lilla, istället för att grubbla över det stora.
Du hittar den bland annat på bokus.com
Att väga för & nackdelar
19 april, 2010Har du funderat över vad som skulle kunna ha hänt om du skulle gjort så eller kanske så, i stället för så?
I helgen var jag hemma i Kalmar. Skulle hämta bilen efter ett däckbyte. Iphone, Spotify, vårsol och motorväg är en spännande känsla.
Jag passade också på att titta på Kalmar Södra IF (min fotbollsklubb som ung) som mötte Malmö FF. Vi pratar pojkar 16-17 år som spelar i en typ av elitserie. Trots att jag fick se laget som ligger mig närmst om hjärtat få ganska ordentligt med stryk, var det en underhållande match. Talanger utmärker sig. Att stå vid sidan, om något som man ängnat stora delar av sitt liv åt, fick mig att fundera.
Hur hade mitt liv sett ut om jag valt att fortsätt och satsa på fotbollen. Hade jag bott kvar i samma stad. Hur långt hade man kunnat gå. Hur mycket av det jag har upplevt sedan dess hade gått mig förbi. Förmodligen mycket. Spännande frågor, som förmodligen inte får något svar. Med flytt, studier och flera andra faktorer har jag i stället upptäckt en mängd andra saker som fyller mitt behov av att få aktivera mig. Allt handlar om val. Vilka vägar man väljer att gå, vilka beslut man väljer att ta. Allt det som påverkar vår morgondag.
Inför större beslut brukar jag väga fördelar mot nackdelar. Se det som en vågskål, där jag fyller på med bra saker i bägge skålar. Sedan plockar jag bort allt eftersom de tar ut varandra och till slut väger ofta den ena lite mer. Det är också bra att rådfråga sin omgivning. Försök undvika ledande frågor. Kom ihåg att du vill ha ärlig input utifrån den tillfrågades perspektiv som ska hjälpa dig med nytt tänk, inte svar på saker du redan vet. Ibland kan det faktiskt vara bättre att inte fråga bästa polaren. Ett svar utifrån kan vara mer rättvist och opartiskt. Däremot tycker jag att det är viktigt att ditt beslut inte utgår ifrån vad någon annan har sagt till dig. Väg in det i dina för och nackdelar, men se till att beslutet är helt utifrån dig.
Varför tänker jag så?
Jo, du har ingen att skylla på (om beslutet blir ”felaktigt”) vilket gör att du lättare kan se det som en lärdom till nästa gång. Det finns inte heller någon annan som kan ta åt sig äran för ditt beslut. Jag har gjort ett val, jag är grym! En sådan känsla stimulerar ditt självförtroende, jag lovar.
Så, glöm inte bort dig själv i dessa frågor. Vad är det du vill? Vad är ditt mål.
En av de bästa rådgivare i dessa frågor är helt gratis. Se bara till att sköta den väl, så är jag övertygad om att du får de bästa svaren.
”Ventris” – Din mage
/j
Att tänka en gång extra
16 april, 2010Enligt teorier skulle man kunna ge människor hattar med olika färger. Gula, gröna, röda och blåa.
Väldigt enkelt förklarat;
Gula - människor som uttrycka sig
Gröna – människor som bryr sig
Röda – människor som bestämmer
Blåa – människor som tänker
Det handlar alltså om personligheter. Givetvis har vi alla lite av varje färg, men du finner säkert någon av dessa som passar dig lite extra. Dessa hattar kompletterar också varandra olika bra. På så vis fungerar vi också olika bra tillsammans. Det handlar om att hitta en bra kombination av hattar (människor) för att kunna uppnå så bra resultat som möjligt.
Som ett litet tips skulle jag be dig att iakta din omgivning och försöker se vad människor har för hattar. Det är inte alltid lätt, och det finns inga sanningar -men världen kan faktiskt bli lite lättare att förstå.
Vi (i min omgivning) pratar vi ibland bara om färgen på en person för att identifiera hans/hennes personlighet. Vår chef är relativt röd. En beslutsfattande person. Med andra ord, rätt man på rätt plats. Du som ska rekrytera en person, tänk på vilken personlighet du söker för tjänsten. Exempel. För att sälja en produkt kanske en gul person, som har lätt att prata och kommunicera kanske är bättre lämpad än en med extremt mycket blått, som gärna funderar några varv innan han/hon yttrar sig. Som sagt, inga sanningar men väl värt att ägna några minter att fundera kring.
Jag har ganska mycket blått i mig. Jag tänker gärna en gång extra. Vrider och vänder på saker och ting. Tillåts jag göra det, så trivs jag. Som kreatör bär jag även mycket av den gula. Som jag nämnde tidigare, så handlar det ofta om kombinationer.
Innan jag avslutar skulle jag vilja dela med mig av en tanke. Det är inget svårt eller komplicerat. Egentligen väldigt enkelt, det handlar bara om att väcka medvetenheten och ta det till sig:
Så som du lämnar en person, kommer du förmodligen bli bemött nästa gång ni ses.
Så håll eventuella dumma tankar och ord för dig själv, du vet aldrig vem du möter i framtiden.
/j
Inspiration, en avgörande faktor för framgång!
14 april, 2010
Inspiration. För mig är det en av de absolut viktigaste faktorerna för framgång och utveckling. Det behöver inte handla om webb eller formgivning. Inspiration är ett allmänt begrepp som finns i vår vardag och som påverkar våra liv. Att vara och känna sig inspirerad är enligt mig att ha ett mål att sträva mot. En vilja att nå lite längre. Samtidigt som man utsrålar glädje för det man gör.
Hur inspireras vi?
En grymt läcker kampanjsajt, när Messi gör 4 mål i en match eller vetskapen om att man som VD tjänar bra med pengar. Det är källor som inspirerar. Det får oss att se över den där lilla pixeln en gång till, köpa nya fotbollsskor och att gå till jobbet och göra det där lilla extra. Stora, relativt avlägsna saker som får oss att drömma och vilja.
Personligen tror jag att den absolut största inspirationen finns närmre än så. Att våga se bortom det stora. Jag blir inspirerad när jag ser människor som vågar bryta ett mönster. Omvandla tankar till verklighet. Genomföra! Våga inspireras av det lite mindre. Ett tips är att inventera din omgivning, vänner, nära & kära, arbetskamrater, pojkvän, fickvän, syskon, mamma och pappa. Det finns så mycket inspiration och energi att hämta i din närhet. Gå en runda på stan, se alla skyltar, kika genom fönster, dofta. Världen är full av inspiration. Enkelt och helt gratis.
Jag fann (och finner fortfarande) stor inspiration i en av de vänner som var mig närmst under studietiden. Idag, en enormt duktig och framgångsrik person som lyckas med det mesta han tar sig an. Han vågade ta kliven, jag blev inspirerade, och vågade följa efter. Och han satt bara en stol bort. Vi hade en föreläsare på Hyper Island. En fantastisk tjej. Hon driver idag en av de, enligt mig bästa byråerna i landet. Doberman. Hon utstrålade energi och har ger mig än idag inspiration till hur jag skulle vilja driva min egna business. Har ni sådana människor i er omgivning, ta hand om relationen för även om de inte är med i Barcelonas startelva, så är de guld värda!
Fredrik, Lisa och alla ni andra som omedvetet inspirerar mig. Fortsätt leva era liv så som ni gör.
Ps. Som designer hittar jag givetvis mycket inspiration till mig jobb på nätet. Ett bra ställe är; http://siteinspire.net/.
Emotionell känsla
14 april, 2010
Action är fart och hård musik. Med andra ord -det man förväntar sig. Hur gör man då upplevelsen av traditionell action till något nytt? Jo -det oväntade. Man blandar explosioner, vapen, monster och den mänskliga faktorn för överlevnad med mjuk, lugn och känslomässig musik. Förra gången gjorde man det till låten ”Gary Jules – Mad World” (om jag inte minns helt fel).
Jag gillade det redan då.
Musiken kontra krigsscenena. Kombinationen blev total. Måste säga att jag tycker denna är än vassare! Skärpa blandat med motionblure. Man vill verkligen kicka ass med ”the bad guys”. Snacka om att bygga emotionell känsla!
Ibland säger det bara klick
13 april, 2010
Jag skulle göra en logotype för ett företag som arbetar med kiropraktik. Det fanns tre ledord: hand, kropp & hälsa. Processen att ta fram dessa hoppar jag över. Jag vill bara visa hur en logotype kan ha underliggande symboliska värden.
Jag läste för någon dag sedan i resume en artikel om ”lågprislogga med crowdsourcing”. Crowsourcing handlar i kort om att, i detta fall, företag kan lägga ut uppdrag och så är det fritt fram för enskilda kreatörer att lämna bidrag. Bidragen granskas sedan av företaget som sedan utser en vinnare. Vinnaren erhåller någon form av ersättning, i de flesta fall en mindre summa pengar.
I artikeln handlade det om Visit Sweden som lagt upp en sådan pitch. Vinnaren erhöll 900 dollar, vilket motsvarar ca 6500 kr. Lite pengar att betala för ett jobb andra byråer offererat mellan 100 och 200 000 kronor för. Mina tankar kring detta går isär. Jag tycker det är alldeles fantastiskt att gå ut med uppdrag på detta vis. Det bjuder in flera kreatörer med olika bakgrund (vinnaren var ifrån turkiet) och personer som annars inte skulle ha möjlighet att få arbeta mot dessa företag har helt plötsligt lika stor chans som en väl etablerad byrå. Uppdragsgivaren får dessutom mängder av förslag att botanisera bland -istället för kanske två max tre förslag från en utvald byrå. Så, absolut, jag gillar tänket och har dessutom själv varit aktiv på en liknande sida (xtraworks.se) -som jag nu ser inte verkar vara aktiv?
Under denna tid fick jag även äran att vinna några uppdrag (ex: ungdomsresan.se).
Utifrån detta börjar mina tankar. Grafiskt kan man lyckas få ihop en logotype på en timme. Det kan också handla om veckor.
Denna process är omöjlig att beräkna och kan variera från gång till gång. Ni vet, ibland säger det bara klick.
För mig är en logotype så mycket mer än det du ser. Värderingar, vad står logotypen för -hur levar företaget utefter detta. Associationer, vad tänker du på när du ser logotypen -saker som egentligen inte har med företaget att göra. Och så mycket mer. En logotype är inte bara en grafisk symbol -det är ett varumärke. Något som jag vågar påstå långt ifrån alla de kreatörer som lämnar in bidrag på en av ovanstånde beskriven webbplats är medvetna om.
En byrå, enligt mig, ska kunna (och kan) presentera och motivera kring varför något ser ut som det gör. Det är proffisionella personer som testat och arbetat fram resultat och därför anser jag också att prislappen kan vara så mycket högre.
Jag menar inte att kreatörerna på webbplatserna är oproffisionella eller inte kan motivera varför man gjort som man gjort, inte alls, bara att här är kanske kraven lite annorlunda. Man infrågasätter inte så mycket. Ser loggan fin ut så är det okej. För många kanske detta räcker, och där budgeten är begränsad så är det ett bra alternativ.
Det jag vill säga är att jag tycker inte att man kan inte jämföra ett offererat pris från en byrå och det pris man betalar till någon genom, i detta fall, crowdsourcing.
Jag kan tycka det i många fall är snåla summor som utlovas till den vinnande kreatören, och företagen borde istället se fördelen med att få in mängder med förslag än att tänka ”nu ska vi spara pengar”. Betala samma summa, men ställ högre krav!
Min tid på extraworks var rolig ett tag. Jag såg möjligheter i att göra ”snabba cash”. Men ganska snart insåg jag att den tid som jag, och jag anar fler med mig, lägger ned översatt i pengar (om man nu vann vill säga) inte gick ihop. Klickar det inte direkt, gynnar det bara företaget.
Så se till att vinna ett uppdrag,
marknadsför dig själv,
börja jobba på en cool byrå,
och se till att plocka hem 100 000 kronorsofferten i stället!
/j